EXTERNALISATION DE LA PAYE

Notre constat : Les missions sociales représentent une activité complémentaire à l'exercice de votre profession mais le traitement lié à la paye de vos clients est de plus en plus complexe : les lois, les conventions collectives et la jurisprudence évoluant sans cesse.

En complément de notre activité de saisie comptable collaborative, le pôle Social et Paye de Scribilys vous donne accès à des professionnels spécialistes de la paye afin de vous accompagner dans les missions sociales que vous réalisez pour vos clients.

Traitement du bulletin de paie :

• Collecte des informations
• Paramétrage des données
• Etablissement du bulletin de salaire (calcul, visualisation, impression)
• Gestion des absences, congés payés et heures supplémentaires

Déclarations sociales :

• Déclaration Unique d’Embauche (DUE)
• Caisses de Retraite cadres et non cadres
• Attestation de salaire (maladie / maternité / paternité)
• Attestations de salaire (accident de travail / maladie professionnelle)
• Attestations ASSEDIC
• Certificat de travail
• Application de la norme N4DS
• Déclaration des mouvements de main - d'oeuvre

Editions :

• Journal et livre de paye
• Evolution des salariés
• Tableaux de bord (Pyramide des âges, ancienneté, effectifs, Tableau récapitulatif des heures, salaires, activités)
• Etats des paiements et des cotisations sociales
• Fiches individuelles des salariés

Echanges de données :

• Transfert des OD de salaires dans le dossier comptable

Coût du traitement :

• Réduction  de 60 % du coût de revient d’un bulletin de salaire
• Economie sur l’acquisition ou la mise à jour d’un logiciel de gestion de la paye

Recentrage stratégique sur votre métier de conseil :

• En optimisant votre production sociale, vous libérez du temps afin d'accompagner vos clients dans la gestion de leurs ressources humaines.

Baisse des risques d’erreurs :

• Veille légale, suivi des changements réglementaires
• Eviter les retards dans les déclarations
• Répondre aux obligations sociales